Одним из первоначальных вопросов, который нужно решить, является вопрос выбора организационно-правовой формы будущего бизнеса. Именно от этого аспекта зависит вся организация бизнеса в дальнейшем.

Организационно-правовая форма вашего бизнеса выбирается в зависимости от того, какие возможности у вас есть на данный момент и какого результата вы желаете достичь. Вариаций много, все они достойны внимания и тщательного изучения, ведь от организационно-правовой формы вашего бизнеса зависит определенный объем прав и соответственных обязанностей, которые необходимо будет реализовывать в процессе деятельности.

Существует пять основных организационно-правовых форм бизнеса – это индивидуальное предпринимательство, товарищества, общества с ограниченной ответственностью, акционерные общества и производственные кооперативы. Именно из этого списка вам и придется выбирать.

Сразу отметим, что производственные кооперативы – вещь довольно редко встречающаяся в мире современного бизнеса, так как подразумевает совместную хозяйственную деятельность, основанную на личном участии. Поэтому долго останавливаться на данном виде юридического лица не имеет смысла. Однако, для интересующихся, уточним: для создания производственного кооператива (он же именуется артелью), необходимо не менее 5 членов, причем из всех членов артели 75% должны принимать непосредственное личное трудовое участие в его деятельности, а численность наемных членов не должна превышать 30% , к моменту регистрации кооператива каждый его член обязан внести не менее 10% паевого взноса, а остальное – в течение года с момента регистрации. В общем, артель – вещь специфическая и довольно запутанная. Если вы не ищете легких путей и находите данный вид собственности привлекательным, внимательно ознакомьтесь с законом о производственных кооперативах.

Аббревиатура ИП знакома, пожалуй всем, но не каждый знает, что именно скрывается за этими буквами. Индивидуальное предпринимательство прекрасно подходит практически для любой деятельности, направленной на извлечение прибыли. Индивидуальным предпринимателем может стать любой дееспособный гражданин РФ, достигший 18 лет. Преимущества данной формы – довольно простая регистрация, не требуется стартовый капитал, нет ограничений в расчете наличными деньгами, конфиденциальность вашего бизнеса, плюс вы сам себе хозяин, что, безусловно, крайне приятно. Однако есть и минусы. В первую очередь – это неограниченная ответственность, кроме того успех вашего бизнеса полностью зависит от ваших стараний и навыков, и, наконец, есть финансовая ограниченность данной формы. Таким образом, если вы не претендуете на первое место в списке богатейших людей мира, хотите сами полностью заправлять всеми делами вашего бизнеса, то бегом подавать документы в ФНС и в скором времени вы станете индивидуальным предпринимателем.  

Если вы уже договорились о сотрудничестве с друзьями, либо предполагаете совместный бизнес-проект, можно подумать об организации товарищества (партнерства). Это коммерческое юридическое лицо, уставной капитал которого разделен на доли (вклады) его участников. Вкладами могут выступать деньги, ценные бумаги, имущество и имущественные права, имеющие денежную оценку. Товарищества могут быть полными и коммандитными (товарищество на вере). Полное товарищество состоит из членов, которые заключают определенный договор и в соответствии с ним занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его долгам своим личным имуществом. Размер дохода в полном товариществе зависит от внесенной доли в складочном капитале. К моменту регистрации вам необходимо внести более половины своего вклада в складочный капитал, а остальную часть – согласно учредительному договору. Убытки делятся пропорционально внесенной доле. Коммандитное товарищество – это юридическое лицо, в которое наряду с учредителями входят вкладчики, которые не занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества, а просто вносят вклады и несут ответственность соразмерно им. Таким образом, если вас устраивает коллективное ведение бизнеса, товарищество – прекрасная форма бизнеса. Процедура регистрации довольно проста, налогообложение допускает некоторые льготы, плюс такая форма собственности дает вам большую уверенность в завтрашнем дне. Однако, недостатками является большая ответственность членов товарищества и довольно острая конкуренция в управлении партнерством. В общем, необходим тщательный отбор своих потенциальных товарищей и грамотно заключенный договор о создании товарищества. Рекомендуем обратиться к профессиональному юристу за последним и к собственной бизнес-интуиции за первым. 

Если все-таки все вышеперечисленное кажется вам не подходящим, рекомендуем тщательно изучить такую форму бизнеса, как общество с ограниченной ответственностью (или ООО). Это юридическое лицо, созданное одним или несколькими лицами, уставной капитал которого разделен на доли и его участники отвечают по обязательствам в пределах внесенных ими средств. Величина уставного капитала не менее 100 минимальных размеров оплаты труда, уставной капитал на момент регистрации должен быть оплачен в размере не менее 50%, каждый участник несет солидарную ответственность в пределах стоимости оплаченной части.  Число участников не должно превышать 50 человек. Минимальный размер уставного капитала – не менее 10000р. Таким образом, если вы рассматриваете перспективу развития бизнеса, вам необходим более солидный вариант, нежели ИП, то ООО прекрасно вам подойдет.

Если же все, о чем сказано выше, кажется вам немасштабным, то, возможно, имеет смысл подумать об учреждении акционерного общества. В акционерных обществах уставной капитал разделен на определенное количество акций, удостоверяющих обязательственные права участников общества. Акционерные общества бывают открытыми и закрытыми (ОАО и ЗАО). Открытость ОАО заключается в возможности проводить открытую подписку на выпускаемые ими акции, проводить свободную продажу акций, но также ОАО обязано и ежегодно публиковать для всеобщего сведения финансовый годовой отчет, бухгалтерский баланс и счет прибыли и убытков. Число акционеров в ОАО не ограничено. Минимальный размер уставного капитала – не менее 1000 минимальных размеров оплаты труда (далее — МРОТ). Закрытое акционерное общество может распределять акции только среди участников ЗАО, не вправе проводить открытую подписку на акции, число акционеров не должно превышать 50 членов, минимальный размер уставного капитала – не менее 100 МРОТ. Итак, акционерные общества – это акулы в мире бизнеса, они позволяют сосредотачивать в одних руках обширные материальные ресурсы, производя максимальное количество благ. Причем ответственность акционеров ограничена приобретенными акциями, что также очень приятно, акционерные общества «живут» обычно долго и вполне себе счастливо. Причем в ОАО, благодаря возможности открыто продавать акции, вы еще можете в любой момент обратить деньги в наличность. Однако, конечно, за такие радости придется поплатиться более сложной процедурой регистрации, которая помимо стандартного алгоритма действий включает процедуру регистрации акций и более суровыми налогами, так как необходимо выплачивать дивиденды по акциям. Помимо этого ОАО обязаны публиковать определенные, названные выше, сведения. 

Переход из одной организационно-правовой формы в другую всегда возможен. Этот процесс называется реорганизацией, а именно – преобразованием юридического лица. Единственное ограничение – невозможность перехода коммерческой организации в некоммерческую (некоммерческие организации – это, например, фонды, благотворительные союзы). Для преобразования вашего бизнеса необходимо соблюдение всех требований к новой организационно-правовой форме. Также нужно оформить передаточный акт, то есть документ, делегирующий права и обязанности новому, преобразованному, юридическому лицу. Регистрация проводится в налоговой по месту нахождения реорганизуемого юридического лица. При реорганизации юридического лица всегда необходимо уведомлять кредиторов о грядущих переменах и опубликовать сведения о преобразовании в специализированном периодическом издании. При изменении ОАО в ЗАО и наоборот не происходит реорганизация, так как меняется только тип акционерного общества. В таком случае изменению подлежит только наименованию.

Итак, мы рассмотрели основные организационно-правовые формы, которые вы можете выбрать для вашего бизнеса. Внимательно изучайте законодательство, прежде чем приступить к делу, не жалейте времени и средств на консультацию с юристами и бухгалтерами, и конечно же, верьте в себя и в свое дело. И помните, что вот-вот грядет изменение Гражданского кодекса, которое во многом изменит требования к отдельным организационно-правовым формам, процедуры регистрации и налогообложения.